Le Groupe Logement Français s’engage dans l’égalité des chances

Le Groupe Logement Français vient de signer une convention avec l’association NQT (Nos Quartiers ont des Talents) et rejoint ainsi le premier réseau d’entreprises engagées en faveur de l’égalité des chances.

Sur la base du volontariat, les cadres et dirigeants du Groupe pourront parrainer des jeunes diplômés issus des quartiers prioritaires ou de milieux sociaux défavorisés pour favoriser leur insertion professionnelle.

 » Cette démarche s’inscrit tout naturellement dans le prolongement de notre mission d’utilité sociale. Le partenariat signé avec NQT confirme la volonté du Groupe d’engager sa communauté managériale à s’investir dans ce dispositif, qui permet la transmission d’une expérience et la sensibilisation à nos métiers. Ce projet a d’ailleurs reçu une forte adhésion de notre Club management, qui lui a décerné un trophée dans le cadre d’Innov+, notre démarche interne d’innovation participative » indique Philippe Bry, président du directoire du Groupe Logement Français.

Depuis 2006, ce sont plus de 24 750 jeunes diplômés qui ont été suivis, dont 71% ont été recrutés pour un poste à la hauteur de leur qualification en 7 mois en moyenne. 6 340 marraines et parrains sont mobilisés et 780 partenaires sont associés à cette démarche.

Lire l’article complet

Via: http://www.directgestion.com/rss/flux.php